Warto wiedzieć…

Długość stażu pracy daje poczucie bezpieczeństwa, ale to nie ona wprost „robi” wysoką emeryturę. W systemie liczą się przede wszystkim składki, a te rosną wraz z dochodami. Poniższe wyliczenia pokazują, jak duża potrafi być różnica między osobami o tym samym stażu, ale różnych zarobkach.

Czytaj też: Orban publicznie uderzył w Tuskowa. Puściły wszelkie hamulce, nie gryzł się w język
Emerytura minimalna: ile trzeba przepracować i jaka jest kwota
W Polsce, aby kobieta mogła kwalifikować się do emerytury minimalnej, musi mieć co najmniej 20 lat pracy, natomiast mężczyzna – 25 lat.

Aktualnie najniższa emerytura wynosi 1878,91 zł brutto, co daje około 1710 zł netto.

Wysokość emerytury zależy od składek, a składki od zarobków
Sama długość pracy nie przesądza o wysokim świadczeniu. Kluczowe są sumy składek odprowadzanych w trakcie życia zawodowego, a te zależą od wysokości zarobków. To właśnie dlatego dwie osoby z podobnym stażem mogą dostać zupełnie inne kwoty z ZUS.

40 lat pracy na płacy minimalnej. Ile może wynieść emerytura
Jeżeli kobieta przez 40 lat otrzymywała wynagrodzenie równe płacy minimalnej, jej emerytura – mimo długiego stażu – nie musi znacząco odbiegać od minimum gwarantowanego przez państwo.

W przytoczonych szacunkach podano, że przy wynagrodzeniu równym płacy minimalnej (od 2026 r. 4806 zł brutto), emerytura po 40 latach pracy może wynieść około 2000-2100 zł brutto miesięcznie. To niewiele więcej niż emerytura minimalna.

Średnia krajowa robi różnicę. Szacunki dla osób z wyższymi składkami
W tekście zestawiono to z sytuacją osób zarabiających na poziomie średniej krajowej. Według danych GUS dla okresu styczeń-listopad 2025 r. przeciętne wynagrodzenie wyniosło 8872,97 zł.

Osoby, które przez całą karierę odprowadzały składki na takim poziomie, mogą – według przytoczonych wyliczeń – spodziewać się emerytury sięgającej nawet 6600-6900 zł brutto miesięcznie.

Jak ZUS liczy emeryturę: kapitał, subkonto i dalsze trwanie życia
Wskazano, że ZUS przy obliczaniu emerytury uwzględnia:

zwaloryzowany kapitał początkowy,

środki zgromadzone na subkoncie,

prognozowane średnie dalsze trwanie życia, które co roku aktualizuje GUS.

To właśnie połączenie tych elementów sprawia, że wysokość emerytury jest mocno „wrażliwa” na to, ile składek realnie wpłynęło na konto w trakcie pracy.

Waloryzacja też ma znaczenie: marcowa i czerwcowa
Podkreślono również, że emerytury rosną dzięki waloryzacji:

waloryzacja marcowa wpływa na kwoty wypłacanych świadczeń,

waloryzacja czerwcowa dotyczy składek zgromadzonych na koncie ZUS, co ma znaczenie dla przyszłych emerytów.

Wniosek jest prosty: lata pracy są ważne, ale o końcowej kwocie często decyduje to, ile zarabialiśmy i jak wyglądały odprowadzane składki przez całe życie zawodowe.